Was wir tun
Wir unterstützen Sie in allen personalwirtschaftlichen
Angelegenheiten.
Durch unsere zeitliche Flexibilität stehen wir Ihnen gerne jederzeit, auch an Wochenenden,
zur Verfügung. Sämtliche Aufträge bearbeiten wir natürlich vollkommen diskret.
Dabei garantieren wir Ihnen fach-
kompetente Beratung in folgenden Aufgabenfeldern
Lohn- und Gehaltsabrechnung
- spezielle und aufwendige Abrechnungen organisieren
- gesetzliche Vorgaben beachten und richtig umsetzen
- Probleme erkennen und beseitigen
Aus- und Weiterbildung
- Ausbildung planen, entwickeln
- bei Einstellungen mitwirken
- Weiterbildungen fördern, planen und umsetzen
Qualifizierung und Entwicklung von Mitarbeitern
- Kompetenzmanagement
- Performancemanagement
- Feedbackmanagement
Mitarbeiterbeurteilung
- Ziele und Methoden der Personalbeurteilung
- Inhalte der Mitarbeiterbeurteilung
- Konstruktiver Austausch durch Beurteilungsgespräche
Administrative Personalangelegenheiten
- Ausarbeitung von Stellenbeschreibungen
- Erstellen von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen etc.
- Mitwirkung bei Personalfreistellungsmaßnahmen